DGA-salarisadministratie & beloningsadvies
Salarisadministratie
die verder kijkt.
Wij verzorgen de salarisadministratie voor directeur-grootaandeelhouders. Van gebruikelijk loon en kostenvergoedingen tot praktische berekeningen: ook de afspraken achter uw loonstrook krijgen aandacht.
Vanaf €25per maand excl. btwPer DGA · verwerking via Nmbrs
De praktijk achter het salaris
Een DGA-salaris vraagt om meer dan een loonstrook.
Een andere functie, een zakelijke vergoeding of een auto van de zaak kan gevolgen hebben voor uw beloning. We bespreken welke gegevens nodig zijn en wat een wijziging betekent.
- Gebruikelijk loon
- Welke werkzaamheden verricht u en welk vergelijkbaar loon past daarbij? We signaleren of de vastlegging aansluit en waar aanvullende onderbouwing nodig is.
- Kostenvergoedingen en WKR
- Welke kosten betaalt u voor de BV en hoe zijn deze vastgelegd? Wist u dat sommige vergoedingen en verstrekkingen mee kunnen tellen als loon? De juiste vastlegging is cruciaal.
- Bruto, netto en dividend
- Wat verandert er op uw loonstrook bij een bijtelling of salariswijziging? Een pro forma geeft inzicht. Een uitgebreide salaris-dividendafweging vraagt een aparte analyse.
Heldere afspraken
Standaardadvies hoort erbij. Uitgebreid onderzoek spreken we af.
In het maandbedrag
- Maandelijkse loonverwerking en standaard salariswijzigingen
- Loonaangiften en jaaropgave
- Standaardvragen over WKR en kostenvergoedingen
- Pro-formaberekeningen, bijvoorbeeld bij een bijtelling
- Beknopte beloningscheck bij de start en jaarlijks
Praktisch advies binnen redelijke omvang van de salarisadministratie.
Op afzonderlijke opdracht
- Uitgebreide gebruikelijk-loononderbouwing
- Onderzoek naar vergelijkbare dienstbetrekkingen
- Complexe salaris-dividendanalyses
- Formeel vooroverleg met de Belastingdienst
- Complex specialistisch beloningsadvies
We bepalen eerst de vraag, benodigde stukken, reikwijdte en prijs.
Eerst kennismaken
Start vrijblijvend
Vertel ons kort wat u zoekt. Wij bekijken samen of DGA Desk bij uw situatie past. U zit nergens aan vast.
Geen verplichtingen. U beslist zelf of u verdergaat.
- 1
Aanmelden
U geeft de basisgegevens van uw BV en uw situatie door. We bespreken uw vraag en de vervolgstappen. Uw aanvraag start nog geen abonnement.
- 2
Afspreken en inrichten
Besluit u verder te gaan? Dan leggen we eerst de opdracht, kosten en startdatum samen vast.
Heeft u nog geen loonheffingennummer? Dan vragen wij dit voor u aan. Besteedt u uw salarisadministratie momenteel elders uit? Dan stemmen wij de overdracht zorgvuldig af met uw huidige salarisadministrateur.
Daarnaast bespreken we uw loonafspraken, nemen we uw personeelsdossier door en zorgen we voor een goede basis voor uw salarisadministratie.
- 3
Verwerken en adviseren
U levert wijzigingen aan. Wij verzorgen de salarisverwerking en relevante standaardondersteuning. U voert de betalingen uit.